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2021 07/21 10:49:17 珠江商报B1

升级三级综合医院 医疗服务加速“进阶”

暨南大学附属顺德医院三级综合医院挂牌,医院整体综合实力持续提升

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   文/珠江商报记者吴景邦 见习记者邓海霞
    图/珠江商报记者林安迪
    
    在暨南大学附属顺德医院住院部,前来查房的护士正用智能机器为患者测量体温、血压等体征信息,接着又拿出随身携带的平板设备扫描患者手上佩戴的附有条码的标签环,并将实时监测的病患信息录入医院的信息管理系统。随后,护士点击患者病床床头处的显示屏,实时查询患者的最新医嘱变化,提醒患者和家属相应注意事项。自暨南大学附属顺德医院加强互联网医院建设以来,这般场景便成为护士们每日工作的常态。
    加强医院信息化建设,打造智慧化医院,是暨南大学附属顺德医院未来深化医疗改革、改善医疗服务蓝图中的一个细分目标。7月20日,暨南大学附属顺德医院挂牌三级综合医院。“站在新的起点,我们要承担新的责任。”暨南大学附属顺德医院院长陈玉兵表示,未来医院将围绕三级甲等综合医院创建目标,以政校合作为助推力,推进和巩固创建成果,努力在医院管理、医疗质量、服务水平、学科建设、人才培养等方面不断提升,持续提高医院整体综合实力,为人民群众提供更加优质、高效、满意的医疗服务,努力把暨南大学附属顺德医院办成政府放心、百姓满意、员工自豪的优质品牌医院。
升级三级综合医院 医疗服务加速“进阶”

7 月 20 日,暨南大学附属顺德医院三级综合医院揭牌。

升级三级综合医院 医疗服务加速“进阶”

暨南大学附属顺德医院博士后创新实践基地揭牌。

升级三级综合医院 医疗服务加速“进阶”

暨南大学附属顺德医院博士后创新实践基地揭牌。

升级三级综合医院 医疗服务加速“进阶” 暨南大学附属顺德医院互联网医院服务中心内,医生在通过手机、电脑为患者进行远程会诊。 

  
    未来目标瞄准三级甲等医院
    2019年,暨南大学附属顺德医院制定了《暨南大学附属顺德医院五年发展规划》,提出了打造珠江西岸具有区域优势的现代化三级甲等综合医院的总体目标,以及综合管理、学科建设、医疗工作、科研教学、人才建设、信息化建设、服务质量七项分类目标,力争3年内达到三级甲等综合医院和暨南大学临床医学院建设标准,到2024年将医院建设成集医、教、研三位一体的高水平智慧型医院。“创建三甲医院既是契机,也是动力和抓手。”陈玉兵介绍,争创三甲医院的总体目标与各项具体举措是交融共生的关系,现已融入医院的日常工作中,是实现医院高质量发展的必由之路。
    在学科建设方面,暨南大学附属顺德医院计划培育省级重点专科1~2个,区、市重点专科或特色专科8个。创建区域质控中心2~3个,建成了胸痛中心、卒中中心、创伤救治中心三大医疗中心,并将创建危重孕产妇救治中心和新生儿救治中心。接下来,暨南大学附属顺德医院力争每年引进和开展省或市先进项目1~2项、顺德区先进技术项目不少于3项,并引进心脏、脑血管、肿瘤等相关介入治疗技术。暨南大学附属顺德医院立足容桂地区的医疗需求,建立了分级诊疗机制。
    自五年行动规划制定以来,暨南大学附属顺德医院在科研教学与人才队伍建设方面取得丰硕成果。目前,医院累计获批国家级科研课题2项,省级科研课题6项,市级科研课题超过100项。目前,暨南大学附属顺德医院已成为韶关医学院的“3+2”教学基地,计划培育省级重点实验室1个,同时引进了博士后流动站实践基地。“人才建设始终是核心。”陈玉兵表示,暨南大学附属顺德医院力争在2024年拥有省级医学领军人才或杰出青年医学人才3~5名,市级医学人才20~30名,培养或引进(含柔性引进)博士28名。为提升高层次人才在医院的占比,暨南大学附属顺德医院以资源整合为抓手,承办了各类研究生、博士生学历提升班,以人才建设为驱动力,实现医、教、研开花结果。
    
    建设智慧医院,优化就医流程
    近年来,随着人工智能、大数据等技术与医疗行业全面接轨,“互联网+医疗”正朝着纵深方向融合发展,新的变革已在医疗健康领域拉开了序幕。面对新趋势,暨南大学附属顺德医院全面布局医院信息化建设,计划五年内投入6010万元,开展基础设施建设、“智慧医疗”项目建设、“智慧服务”项目建设和“智慧管理”项目建设,通过盘活医院资源,打造优质高效的智慧型医院。
    “建设智慧医院的初衷在于提升医护人员的工作效率和服务质量,减少患者就医的无效时间,全面优化就诊、看诊流程。”陈玉兵表示,智慧医疗、智慧服务和智慧管理是建设智慧医院的三大联动体。依托现代化信息技术,暨南大学附属顺德医院目前已搭建了互联互通的大数据实时监控平台,在数据分析、信息预警、辅助诊断方面实现了信息共享与资源融合。同时,医院还引入了电子病历系统、合理用药系统、医保控费系统、移动查房、业务数据监测等智能系统,实现就诊市民的数据化管理,为医护人员的工作提速又提质。
    抗击新冠肺炎期间,针对看病就医的痛点与堵点,2020年1月,暨南大学附属顺德医院互联网医院正式上线,在打通了全国医保系统,与第三方药房进行合作的基础上,为市民提供“一站式”就诊服务。通过一部智能手机,仅需要点击屏幕,患者便可完成在线咨询、预约挂号、视频问诊、复诊开药、送药到家等就医流程,让“指尖上的医疗服务”成为现实。在疫情期间,互联网医院更是借助“零接触”接诊、取药的新型模式,有效减少患者到院交叉感染的风险,发挥着抗疫第二战场的重大作用。目前,暨南大学附属顺德医院互联网医院上线科室32个,上线医生及护士471名。据统计,每天约有600多个病人选择互联网医院进行视频问诊,这些病人中需要开药的约200余人,占比超20%,互联网医院服务量在医院门诊服务量的占比高达16%。上线以来,暨南大学附属顺德医院互联网医院共完成线上核酸检测预约101121人次,累计接受咨询就诊量164595人次。
    智慧医院的建设,除了聚焦患者就医痛点外,还为医生和护士提升工作效率和优化服务质量提供相应的技术支持。陈玉兵说:“智能系统的搭建不仅为医生节省了用于重复工作的时间,还为医生提供相关的指引和参考,及时提醒错漏信息,更好地把控医疗质量。”在暨南大学附属顺德医院的智慧病房内,每位患者的床头均配置了一套智慧病房床旁交互系统。通过电子屏幕,护士可以实时查询患者的病例信息、预约检查、营养膳食订餐等信息。此外,物联网技术的应用为患者生命特征的实时监测赋能,患者的医嘱、输液的进展、服药提醒等信息实时显示在护士站大屏幕上。“在建设智慧医院之前,护士需要手动记录患者的各项医疗数值,时常奔走在医院的各个窗口、门诊、病房,工作忙碌而繁琐,虽然严格执行‘三查七对’制度,但还是很容易出错。”暨南大学附属顺德医院的一名护士表示,智能医疗系统的搭建将护士从繁杂的工作中解放出来,只要点击屏幕或借助PDA进行扫描,便可从数据库中调取患者各项信息,减少失误,更好地服务患者。
    
    建立博士后培养基地
    医教研全面开花

    “人才始终是提升医院整体实力的核心因素和永恒动力。”陈玉兵介绍,设立博士后培养基地既是人才引进的渠道,也是人才培养的方式。博士后培养基地建成后,暨南大学附属顺德医院将承接暨南大学临床医学专业的博士后人才,同时面向社会招募符合条件的高层次人才,展开为期2年的系统培养。
    在成功加入培养基地后,每名博士后都将由来自暨南大学临床医学的博士生导师亲自指导,共同商量、确定培养目标,并在两年的培养中逐步完成拟定的科研任务,取得相应的科研成果,包括课题申报、文章发表、申请专利等。陈玉兵说:“建立博士后基地,一方面可以结合医院医疗特色开展临床研究,解决我院在临床医疗上尚未攻克的难题,提升我院的整体实力;一方面也可以营造良好的科研氛围,通过引入院外高层次医学人才带动医护人员的成长与提升,形成互利共赢的新局面。”
    除了博士后培养基地外,暨南大学附属顺德医院还专门建立了一个占地1000多平方米的中心实验室,为博士后人才开展科研活动提供一流的硬件设施。而在软件设施方面,暨南大学附属顺德医院精准对接暨南大学的网上图书馆资源,为博士后人才进行文献资料查阅、学科资讯获取、学术动态掌握等工作提供免费渠道。此外,为解决临床医学科研中数据采集活动易受患者离院而中断的困境,暨南大学附属顺德医院借助互联网医院搭建了患者随访系统,以信息化手段追踪、记录患者在医院内外的各项信息,助力临床数据的系统化、纵观性采集。
    近年来,搭乘顺德区政校合作办医新模式的东风,暨南大学附属顺德医院充分借助暨南大学的高校资源,牵手暨南大学附属第一医院,引进了一批医疗科研实力强、水平高、影响力大的专家教授和学科负责人。据悉,暨南大学附属顺德医院先后选择27个富有实力的专科、15个护理团队与暨南大学附属第一医院开展交流活动,加速资源的精准对接。而暨南大学附属第一医院则派驻副高以上专家96名到暨南大学附属顺德医院,以专家坐诊、手术指导、教学查房、专项授课、病例讨论等方式提升医院的科室业务能力。
    
    设立科研培训基金
    加大投入补齐短板

    为了补齐医院在科研方面的短板,暨南大学附属顺德医院设立了专项科研培训基金,每年投入300万元科研经费,为科研团队开展科研活动提供资金支撑。
    据介绍,科研团队成员由暨南大学、暨南大学各附属医院、暨南大学附属顺德医院的专家团队组成。通过引进广州优质的专家资源和医疗资源的方式带动医院医护人员科研能力、科研意识、科研水平的全面提升,是该项科研培训基金设立的初衷。目前,暨南大学附属顺德医院有5个科室由来自暨南大学附属华侨医院的专家担任主任,此外,每周约有50名资深专家来医院进行交流与学习。
    “做科研立项,资金投入是很重要的,但也要有思路和想法才能出成果。”陈玉兵表示,医院与高校进行科研合作宛如一体之双翼、驱动之双轮。通过合作,校方实现了理论教育向医学实践的转换,而医院方则借助高校资源补齐科研短板,为顺德市民提供更优质的医疗服务。
    除了加大投入吸引外来人才外,暨南大学附属顺德医院还注重本院医护人员的人才培养,增强自身的“造血功能”。借助暨南大学的高校资源,暨南大学附属顺德医院开设了面向护士的护理本科班以及面向临床医生开设的医学研究生班,目前已累计有98名医务人员报名参加。此外,医院还开设了医学远程教育课程,邀请暨南大学附属华侨医院的资深专家网络授课,多管齐下助力医护人员提升技能与学历。