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2021 06/30 07:56:24 珠江商报A6

“青春党建”焕发设计蓬勃力量

广东工业设计城园区党委打造“青春党建”模式的探索与实践

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   文/珠江商报记者黄茜 见习记者王阳奕 陈艳冰 通讯员袁淑婷 陈丽红
    图/广东工业设计城园区党委
    
    核心提示
    “以青春之我,创建青春之家庭,青春之国家,青春之民族。”100多年前,革命先驱李大钊以一篇《青春》振奋青年斗志,唤醒青春中华。青春随时代而律动,不同时代有不同的音符,但为国家富强、民族振兴、人民幸福而奋斗始终是不变的主旋律。
    近年来,广东工业设计城园区党委党建工作不断提质增速,创新“青春党建”品牌,激发党建“青春因子”,走出一条以“青春党建”引领园区高质量发展的特色路径。党旗下,一曲青春之歌正在广东工业设计城唱响。
 

“青春党建”焕发设计蓬勃力量

  广东工业设计城创新科技馆内展现工业设计赋能产业的创新成果。 


    筑牢党建基础 引领“青春航向”   
    2012年12月9日,习近平总书记来到广东工业设计城考察,并提出“下次来时希望看到8000名设计师”的殷切期望。9年来,设计城从原先的80多家入驻企业、800多名设计师壮大成长到目前入驻企业283家、设计师8345名,其中党员设计师近700名,辐射和服务顺德全区2万多名设计研发人员。
    实现跨越式发展的背后,离不开园区“青春党建”的强大支撑。众多成效表明,园区党建正是提高园区治理水平、促进科学发展的基本保障和动力源泉,是团结凝聚党员、设计师的重要抓手。在上级党委指导下,园区党委针对党员分布散、管理难的特点,从“完善组织体系”和“扩大组织覆盖”两方面入手,打造出以园区党委为龙头、非公企业党组织为主体、片区联合党组织为后盾的“1+N+1”组织体系,形成了区域化党建格局。
    目前,园区党委下设美的全球创新中心党委、广东工业设计城党支部、广东顺德创新设计研究院党支部等18个党组织,其中7家企业实现党员骨干和管理层“双向进入、交叉任职”。园区党委组织体系建设完善,有效推动园区党建工作全覆盖,党组织带动引领的聚合作用开始显现,党建工作成为园区发展最强的红色引擎。

“青春党建”焕发设计蓬勃力量

广东工业设计城园区党委获授全省“两新”组织党建工作示范点称号。


    优化人才服务 打造“青春部落” 
    园区党委推荐并认定的高新技术企业46家、中国工业设计十佳公司3家、国家和省级工业设计中心8个,园区企业累计设计服务收入近64.05亿元,推动工业设计产值累计约6469.05亿元,先后斩获国内外设计大奖380多项……这一系列数字的背后,是园区党委发挥党组织核心引领作用,当好服务企业的先锋队的生动实践。
    作为顺德工业设计生产力最发达、企业最集群、人才最集聚的区域之一,园区党委通过做实服务,推动党建工作与园区战略协同并进,确保党建优势转化为园区发展优势。
    记者了解到,截至目前,设计城核心启动区有党员设计师78名,其中企业骨干32名,占比41%;美的全球创新中心党委党员人数281名,其中企业骨干129名,占比45%。这些数据,体现了园区党委将党员培养成骨干,将骨干培养成党员,将党员骨干培养为管理层人才的“三培养”机制的显著成效。
    在聚焦企业内生需求、实现企业与园区互动的过程中,建设党群服务阵地,是园区党委在把握园区企业、党员设计师需求中寻找服务的切入点,创新服务方式、拓展服务功能的特色做法。
    园区党委依托顺德区“两新”组织党校、设计城党群服务中心、陈大滘党群先锋驿